收到返还的工会经费怎么做账(详解工会经费的全部账务处理流程)
原标题:收到返还的工会经费怎么做账(详解工会经费的全部账务处理流程)
工会经费是工会组织开展各项活动所需要的费用。而现如今很多中小企业很少涉及到工会经费,尤其是私人企业最为严重。这是因为工会代表的是劳动者的利益,而企业怕这些工会因为各种纠纷而闹事,所以很多企业就不设立工会了,但事实上这是一种违法行为。
“工会”与“公会”的区分
在这里要区别“工会”和“公会”,公会即同业公会,是指旧时同行业的企业联合组成的行会组织,现多用于小说或者游戏中。而财务中常提到的工会,是指工人阶级为维护自身的政治、经济利益而自愿结合的工人阶级群众组织。
工会经费的科目设置
因为工会经费除了工会会员缴纳的会费,全部职工还需要按每月工资总额的2%向工会拨交经费,因此每次发工资财务人员还需要计提工会经费。但是需要注意的是,这里计提的是工资总额,在新会计准则下,工会经费需要计入“管理费用”等科目中核算,而“工会经费”属于二级科目。
工会经费的账务处理
【案例】
甲企业月工资总额为200万元,计提2%的工会经费后,其中40%需要上缴上级工会,而剩下的60%需要划拨企业工会,试进行工会经费账务处理。
在这里,需要分两种情况进行分析:企业成立了工会组织,企业未成立工会组织。两者最主要的区别是二级科目的增设。
通过题干可知,工会经费为200 000 0元,因此工会经费为:
200 000 0×2%=400 00(元)
因此假如企业设置了工会,企业工会经费为:
400 00×60%=240 00(元)
上级工会经费为:
400 00×40%=160 00(元)
因此账务处理如下:
借:管理费用——工会经费 400 00
贷:其他应付款——企业工会 240 00
其他应付款——上级工会 160 00
借:其他应付款——企业工会 240 00
其他应付款——上级工会 160 00
贷:银行存款 40 000
以上就是工会经费科目设置和账务处理,最后需要说明的是,如果企业没有设置工会,那么所有金额都需要计到上级工会中。