过节费发放明细表（机关事业单位过节费发放标准）

原标题：过节费发放明细表（机关事业单位过节费发放标准）

退休后一般只有养老金、公积金、医保金等几项，那退休后是否有年终奖、过节费、防暑降温费呢？

退休后，一般是没有年终奖、防暑降温费这样的待遇，注意这里说的是一般，有些时候还是存在的。

年终奖

很多职场人士平时拿着两三千的工资，工作还是很认真负责、很有激情，关键就在于年终奖上。

工资分为六大部分组成：计时工资（计件工资）、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。

年终奖属于其中的奖金，或者算成特殊情况下支付的工资。

很明显，年终奖属于劳动报酬的一种，平时工资低，但是好好表现，年终才有惊喜！

按照常理退休人员未参与工作，未付出劳动，无法享受年终奖。

实际中，据了解有些地方还是发放类似年终奖。

比如河北某市，事业单位退休的有精神文明奖，分等级高者过万。

比如四川某城市公务员退休有年终奖。

比如广东某市区退休公务员。

注意：同一个城市的张三没有年终奖，说不定李四就有，比如湖南某市一线老师没有，区教育系统老师就有，至于原因不用太纠结。

防暑降温费（取暖费）

2012年国家安监总局、人社部等四个部门发布的《防暑降温措施管理办法》规定对于从事高温工作的，应该享受防暑降温费用。

一般需要在35度以上且是室外，或者即使在室内温度也超过35的情况下。

比如小编我以前在江苏的时候，属于it行业，每年都是有3个月的防暑降温费，即使温度没有35度，也是在室内办公，单位还是发放的。

北方地区在冬季会发放冬季取暖费用，比如青岛是1700元，陕西2360元，青海3900元等等。

防暑降温费、取暖费属于单位的福利，如果单位效益比较好，即使人员退休也是可以享受这一待遇的。

实际中，很多机关事业单位、国企、央企的退休人员都是有防暑降温费、取暖费的。

过节费及其他

过节费更多时候指的是七一、中秋、端午、过年，是一种节庆的慰问费用。

比如七一会去慰问老党员，过年会对一些生活艰难的同志发放过节费。

比如杭州，在春节、端午、中秋分别发放1200元、800元、800元给本地老人。

过节费一般退休的机关事业单位人员领取的比例比较多，很多地方的机关事业单位人员都会存在。

不同地域还会给退休人员发放一些特殊补贴，比如杭州的价格补贴，深圳的工龄补贴等等。

总结

退休后关于年终奖、过节费、防暑降温费、冬季取暖费还是存在的，不多但是也不少，但是受益群体比较集中。