为什么中国的人才都去了美国，什么原因

很多中国名校的毕业生都选择去美国留学深造，这些人在美国取得博士学位后，约八成都会选择留在美国。

中国顶级人才出国留学后，为什么大部分都留在美国？

1.教育问题。

中国教育最大的问题是没搞懂为谁服务的问题，不为本国培养本地化人才，不为工农兵服务，却盲目与国际接轨，刻意拔高英语的地位，以培养国际化人才为目标，培养了很多精致的利己主义者。中国的学生从小接受的教育就是外国很美好，英语国家的人很绅士、讲礼貌，英语国家有哪些风俗、礼仪，让学生从小就对英语国家很向往。

中国教育只讲了外国有多么美好，几乎没有跟学生讲外国有哪些风险，没有告诉学生真实的外国，实际上是在忽悠学生去外国。中国教育实际上担负了为美国培养、输送一部分顶尖人才的任务，甚至可以说中国最优秀的一部分人才注定会去为美国服务。

2.工资待遇问题。

名牌大学的毕业生去美国，一般要在美国深造很多年。读书的过程特别辛苦，学生不赚钱，也很穷，对金钱特别渴望，希望马上找到好工作，拿高薪，改善生活，成家立业。

美国大学和企业的联系很紧密，产学研相结合。学生们肯定长时间在美国企业里实习，了解美国企业的实际情况，也积累人脉关系。

毕业后，导师肯定希望这些人才留在美国，会向美国企业推荐这些人。这些学生对如何在美国就业很熟悉，对回国找工作反而很陌生，也就顺理成章地在美国企业就业，不再回国了。

也有很多留学生回国，混得不好，不得不再次去美国谋生。因为留学生回国找工作其实也很困难。

回国后，首选当然是去体制内工作。但这需要严格的考试选拔，和中国每年一千万毕业生同台竞争。并且因为留学生留学美国，对本国国情不了解，考试中反而处于劣势。去体制外的大公司应聘，面临的竞争也很激烈，工资待遇也不如美国同类企业。

3.时代变了。

解放前和建国后的三十年间，中国积贫积弱，现实就是最好的爱国主义教育题材，因此，当时的青年爱国心比较强烈，宁愿舍弃外国的富裕生活，也要回国建设国家。

最近几十年，时代风气变了。美国成长为全球性殖民帝国，对世界各国进行文化殖民、精神殖民，民族主义被打压，国际主义和利己主义盛行，很多人都只关注自己的利益最大化，至于为哪个国家服务，变得不太在意。

4.美国缺少人才，可以吸引各国顶尖人才。

很多人没注意到一件事，美国是世界上教育最发达的国家，为什么美国不大量培养本国人才，反而需要从中、印、韩等国吸引人才呢？

很简单。就跟唐朝任用胡人当官一样，美国背后的资本财团为了防范本国民众阶层跃升，刻意浪费本国人才。毕竟这些美国人如果出人头地了，会挑战资本财团的地位。对外来人才，反而可以放心使用，他们初来乍到，即使混得好，也无法对统治者构成挑战。

因此，美国其实很缺少人才，必须从全世界大量吸引人才。美国吸引人才，中国输送人才，配合得很好。

总结：中国顶尖人才留在美国，主要是中国教育的问题，工资待遇问题，时代改变，以及美国刻意从全世界吸引人才。